为满足医院基础医疗工作需求，现面向2026年毕业的临床相关专业毕业生征集简历。
一、岗位需求信息
医疗岗位，原合同制薪酬岗位，作为医教研综合岗位的补充。聘期考核医疗工作，包括医师岗、药师岗、临床医学相关技术岗。
工作地点为医院各院区，以及支援派驻单位。
二、招聘基本条件
1.遵纪守法、诚实守信，具有良好的职业道德;热爱医学，有奉献和合作精神，服从医院安排;无违规违纪等不良记录。
2.个人综合素质好，身心健康，具备岗位所需的专业知识和技能，能全面胜任医、教、研工作;应聘医师岗位需已取得国内临床医师执照。
3.学历要求：
(1)需要规培合格证的岗位，本科应届毕业生在2026年取得规培合格证者，或2026年按期毕业的硕士毕业生。
(2)不需要规培合格证的岗位，则要求2026年按期毕业的硕士。
4. 年龄≤30岁。
三、招聘岗位
(一)医疗岗位(医师)
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科室
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岗位类别
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招聘人数
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学历学位
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专业要求
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备注
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急诊外科
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合同聘用制医师
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2
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硕士
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临床医学/外科学
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专业型硕士
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耳鼻咽喉科
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合同聘用制医师
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1
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本科、硕士
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耳鼻咽喉专业规培结业学员
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喉镜医师岗位
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心内科
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合同聘用制医师
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3
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硕士
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临床医学/心血管内科学
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心功能室/心电图室医师
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消化内科
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合同聘用制医师
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3
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本科、硕士
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内科、外科专业规培结业学员
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内镜中心合同制专职消化内镜医师岗
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超声医学科
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合同聘用制医师
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7
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本科、硕士
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超声影像专业规培学员
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输血科
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合同聘用制医师
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2
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硕士
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临床医学内科、外科及麻醉学
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专业型硕士（四证合一）
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病理科
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合同聘用制医师
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5
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本科、硕士
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临床住院医师规培结业学员
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健康管理中心
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合同聘用制医师
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3
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硕士
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眼科、外科、妇产科专业规培结业学员
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眼科1名、外科1名、妇科1名
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(二)医疗岗位(技师)
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科室
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岗位类别
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招聘人数
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学历学位
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专业要求
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备注
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骨科
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合同聘用制技师
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1
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本科及以上
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临床医学相关专业
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血管外科
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合同聘用制技师
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1
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本科及以上
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临床医学、影像医学、放射医学技术相关专业
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耳鼻咽喉科
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合同聘用制技师
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3
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本科及以上
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听力与言语康复学，医学检验专业
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听力室技师1人，变态反应室技师2人
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神经外科
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合同聘用制技师
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2
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本科及以上
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影像医学、放射医学技术相关专业
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心外科
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合同聘用制技师
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1
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本科及以上
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影像医学、放射医学技术相关专业
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口腔科
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合同聘用制技师
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2
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本科及以上
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影像医学、放射医学技术相关专业
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眼科
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合同聘用制技师
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2
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本科及以上
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临床医学、眼视光医学、眼视光学
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儿科
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合同聘用制技师
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1
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本科及以上
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临床医学
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风湿科
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合同聘用制技师
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4
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硕士
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内科学、外科学、中西医结合
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神经内科
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合同聘用制技师
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2
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本科及以上
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临床医学、生物医学工程
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康复科
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合同聘用制技师
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9
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本科及以上
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中医康复学、针灸推拿学、康复治疗学、康复物理治疗、作业治疗、听力言语康复学、呼吸治疗学
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皮肤科
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合同聘用制技师
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3
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本科及以上
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临床医学、医学检验学
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中医科
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合同聘用制技师
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2
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本科及以上
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中医康复（包括针灸推拿）
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重症医学科
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合同聘用制技师
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4
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本科及以上
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呼吸治疗、临床医学
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呼吸治疗技师
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肿瘤科
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合同聘用制技师
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10
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本科及以上
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生物医学工程、影像医学相关专业
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放疗技师
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放射科
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合同聘用制技师
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4
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本科及以上
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影像医学、放射医学技术
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超声医学科
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合同聘用制技师
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5
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本科及以上
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影像医学、影像医学技术
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核医学科
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合同聘用制技师
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2
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本科及以上
|
影像医学、影像医学技术
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药学部
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合同聘用制药师
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13
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硕士
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药学、中药学等药学相关专业
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检验科
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合同聘用制技师
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6
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本科、硕士
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医学检验学相关专业
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输血科
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合同聘用制技师
|
4
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本科、硕士
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医学检验学相关专业
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病理科
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合同聘用制技师
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8
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本科及以上
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医学病理相关专业
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四、薪酬待遇
按照合同约定给予的有竞争力薪酬待遇，包括工资、绩效、五险一金、年休假、健康体检、大病互助等。
五、简历投递方式及要求
1.应聘者请登录协和医院招聘网页申请页面：https://hrjob.whuh.com/#/poster
填写个人网投信息，上传个人电子版简历及附件。个人信息需完整、准确，在面试前可自主更新，如有重要内容变动，可电话通知人事处。
2.简历附件必须包括各阶段学历、学位证、教育部学历证书电子注册备案表或教育部学籍在线验证报告(查询学信网下载，网址http：//www.chsi.com.cn/)。
如有以第一作者(含共同第一)/通讯作者(含共同通讯)发表的文章，请在简历附件中提供文章电子版原文和检索报告(须含JCR分区情况、杂志专业排名(RANK值)、影响因子);如果文章处于接收状态，则需提供电子版原文和接收函截屏。
如果在校期间获得奖励，请在简历附件上提供获奖正式电子版。
3.简历内容需真实、准确、清晰反映教育、工作经历及其表现，一旦发现弄虚作假或掩饰误导，则取消面试、录用资格。
4.报名截止时间：2026年1月4日17:00。
六、简历筛选及面试
1.具体面试时间另行通知，请保持所留联系方式的正确和畅通;不要更换联系电话和电子邮箱。因应聘方联系不畅造成的后果由应聘者本人承担。
2.所有应聘简历经资格审查后由用人科室筛选，择优差额向医院推荐。
3.为改善新进员工来源多样性，保障招聘工作公平公正，医院可直接推荐优秀应聘人员参加面试，并根据招聘计划数划定外校博士专用指标。凡与华中科技大学及其直附属单位教职员工有直系、三代以内旁系或近姻亲关系的应聘人员，须在报名系统中逐一填写清楚。
4.本年度暂无降低录用标准的岗位，面试前如有可调剂岗位，医院仅在初筛通过人员中征集意见，请所有递交简历的博士做好就业预案。
5.其他岗位招聘信息另外发布。
七、联系方式
通讯地址：武汉市汉口解放大道1277号 武汉协和医院人事处
邮编：430022
联系电话：027-85726212、027-85726875王老师、徐老师
电子信箱：whxhyyrsc@163.com
如有在招聘系统中已经通过审核的信息需要更新，请联系人事处老师，并按上述要求上传附件至招聘系统。
华中科技大学同济医学院
附属协和医院人事处
2025年12月26日
原文标题：华中科技大学同济医学院附属协和医院2026年临床科室医疗岗位招聘启事
文章来源：https://www.whuh.com/info/1408/59731.htm
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